北矿亿博沧州公司牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，紧紧围绕高质量发展任务，锚定主题教育目标任务，精心部署，扎实推进。

聚焦理论学习，确保学深悟透。坚持把“学思想”作为首要任务，将理论学习贯穿始终。一是突出重点学。支部开展主题教育读书班，班子成员集中学习党的二十大报告、《习近平著作选读》《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等书目，系统思考和把握习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设工作的重要论述。专题研讨与锚定发展规划、落实年度目标紧密结合，紧扣产品创新、人才培养、员工激励、海外市场开拓、高质量党建等影响企业经营和未来发展的问题展开，凝聚智慧力量推动企业高质量发展。二是形式多样学。专题党课围绕公司未来发展规划和目标，认真策划、精心选题，力求言之有物、取得实效。组织开展“坚持创新引领 勇担时代使命”主题党日研讨会，党员、团员和青年骨干围绕未来科技创新、产品研发方向、改革攻坚等方面建言献策，主题党日聚人气、凝人心，增强党员干部干事创业的劲头和热情。公司支部与北矿亿博党群综合支部开展“党建赋能促业务，共建互融拓发展”为主题的支部共建联学活动，以学习交流促进职能与一线协调、党建与业务融合，助推构建“互相促进、共同提高”的党建新格局。

聚焦四下基层，确保精准施策。将四下基层作为重要抓手，紧盯工作中的突出矛盾和问题，围绕公司未来发展、产品质量、一线员工需求、管理提升等方面听取意见建议。把企业发展最迫切、员工最关注、群众最期盼的问题作为调研重点。运用党的创新理论研究工作中的新情况新问题，把情况摸透、问题找准，促进党的政策落地，解决公司发展的实际问题，增进员工幸福感。截至目前，收集各类问题7个，立行立改2个，5个正在推进中。

聚焦中心任务，确保推动发展。坚持把开展主题教育同中心工作紧密结合，主动置责其中、揽责于身，以时时放心不下的责任感、担当作为的精气神，投身公司改革发展。通过积极生产调度，提高生产效率，月平均产量同比增长15%，有力保障国内、外订单的及时交付。按期组织召开三季度经营分析会，前三季度公司营业收入、净利润同比增长超过30%，净利润率、人均产值等指标位居行业领先水平。四季度是冲刺全年发展目标的关键时期，公司将继续深挖客户需求，紧跟市场动态，抢订单、抓生产、保供应，确保实现业绩指标再上台阶、再创新高，为公司持续高质量发展奠定坚实基础。